Die Firma Gebr. SCHMID bietet für 2025 Ausbildungsplätze zum Mechatroniker (m/w/d) an - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ausbildungsinhalte
- Als Mechatroniker erlernst du mechanische wie auch elektrotechnische Fertigkeiten: Feilen, Bohren, Fräsen und Montieren, Programmieren, Verdrahten von Schaltungen sowie verschiedene Messungen
- Du baust Maschinen auf, führst deren Inbetriebnahme durch und stellst Sensoren, Frequenzumrichter und andere Maschinenparameter ein
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In der Ausbildung zum Mechatroniker durchläufst du nach der
Lehrwerkstatt verschiedenste Abteilungen. Die Kombination aus
Mechanik, Elektronik und Informatik verspricht dir ein
abwechslungsreiches Programm
DEINE Vorteile bei SCHMID
- Überdurchschnittliche und attraktive Ausbildungsvergütung
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Geschenkkarte bei guten Noten
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Betriebsrestaurant mit eigenem Koch - Bezuschussung zum Betriebsrestaurant für unsere Auszubildenden
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Gemeinsame Aktivitäten und Stärkung sozialer Interaktionen durch regelmäßige Azubi-Treffen und Azubi-Ausflüge
- Hohe Übernahmequote von nahezu 100%
- Hauseigene Lehrwerkstatt & moderne Arbeitsplätze
- Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot, spezifisch
auf die Auszubildenden und dualen Studenten angepasst
Das solltest du mitbringen
- Spaß am handwerklichen Arbeiten und an dem Umgang mit Technik
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Räumliches Vorstellungsvermögen
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Logisches Verständnis
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Selbstständiges, sorgfältiges & verantwortungsvolles Arbeiten
- Gute Teamfähigkeit
Daten & Fakten zur Ausbildung
- Schulische Voraussetzungen: Gute Mittlere Reife
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Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre, Verkürzung auf 3 Jahre bei guter schulischer Leistung möglich
- Berufsschule: Heinrich-Schickhardt-Schule in Freudenstadt
- Späterer Einsatz: Endmontage | Elektromontage | Service-Montage
38,75 Stunden pro Woche
72250 Freudenstadt
Ausbildung
ab September 2024
Das bietet die SCHMID Group:
- Eine attraktive, verantwortungsvolle Position in einem weltweit agierenden Unternehmen
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Aktive Beteiligung an Projekten mit den größten Leiterplatten und Halbleiterherstellern der Welt
- Abwechslungsreiches und vielfältiges Tätigkeitsfeld
- Intensive, fachspezifische Einarbeitungsphase
- Regelmäßige Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Faire und attraktive Entlohnung
- Angenehmes und konstruktives Betriebsklima
- Attraktives Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance
- Innerbetriebliches Restaurant
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Zuschuss zum Fitnessstudio, SCHMID Gesundheitstag u.v.m)
- Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten „Corporate Benefits“ bei diversen namenhaften Firmen